新湖南客戶端3月9日訊（通訊員 陳東志 葉濤）今年以來，東安舜皇山國家森林公園管理局紀委充分發(fā)揮紀委監(jiān)督作用，狠抓干部職工作風建設(shè)，對全局干部職工工作紀律開展常態(tài)化、不定期監(jiān)督檢查。發(fā)現(xiàn)問題，及時通報，限期整改，對整改不到位的嚴肅追責問責。
局紀委工作人員認真檢查干部職工在崗在位情況和工作開展情況，對出差或下鄉(xiāng)工作人員當場調(diào)查核實，一是看是否到黨政辦報備，二是與科室負責人核對；對請假人員一律要求提供請銷假手續(xù)，確保不漏一人。同時，現(xiàn)場檢查在崗人員的工作情況，看上班期間是否干與工作無關(guān)的事，是否存在“推、拖、等、混”等不良作風。針對存在的問題，局紀委當場對當事人進行嚴厲批評教育，要求相關(guān)責任人即時督促整改到位，對于整改落實不到位或?qū)医滩桓牡膱詻Q嚴肅追責問責。
局紀委負責人表示，要通過以查促改、以改促進，有效預(yù)防干部職工“慵懶散”現(xiàn)象，時刻緊繃作風紀律之弦，為圓滿完成全年工作任務(wù)營造清爽、干凈、團結(jié)、奮進的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。今年以來舜管局紀委已累計開展各項監(jiān)督檢查10余次，下發(fā)通報2期，發(fā)現(xiàn)并整改問題5個，約談1人/次，通報批評12人/次。
責編：田文
來源：東安縣融媒體中心
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